Οι απεργοί μηχανικοί της Boeing, που εκπροσωπούνται από το Διεθνή Σύνδεσμο Μηχανικών και Εργαζομένων στην Αεροδιαστημική Local 751, πρόκειται να ψηφίσουν για μια νέα πρόταση σύμβασης αυτήν την Τετάρτη. Η πρόταση, η οποία περιλαμβάνει αύξηση μισθού 35% σε διάστημα τεσσάρων ετών, στοχεύει στον τερματισμό μιας πεντάβδομης απεργίας που έχει διαταράξει σημαντικά την παραγωγή στον αεροδιαστημικό κολοσσό.
Η απεργία, στην οποία συμμετέχουν περίπου 33.000 συνδικαλισμένοι εργαζόμενοι κυρίως στην πολιτεία της Ουάσινγκτον, ξεκίνησε στις 13 Σεπτεμβρίου και έχει ακινητοποιήσει τις γραμμές συναρμολόγησης των αεροσκαφών Boeing 737 MAX, 767 και 777. Αυτό έχει προσθέσει επιπλέον πίεση στην οικονομική κατάσταση της Boeing, η οποία ήταν ήδη υπό πίεση.
Η νέα προσφορά σύμβασης περιλαμβάνει επίσης ένα μπόνους επικύρωσης 7.000 δολαρίων, την επαναφορά ενός σχεδίου κινήτρων και βελτιωμένες εισφορές στα συνταξιοδοτικά προγράμματα 401(k) των εργαζομένων. Αυτό περιλαμβάνει μια εφάπαξ εισφορά 5.000 δολαρίων και τη δυνατότητα για εργοδοτικές εισφορές έως και 12%. Το συνδικάτο έχει ενημερώσει τα μέλη του ότι η πρόταση αξίζει την προσοχή τους, τονίζοντας ότι η απόφαση για τη σύμβαση εναπόκειται σε αυτούς.
Η Boeing απέσυρε μια προηγούμενη προσφορά στις 08.10.2023, η οποία πρότεινε αύξηση μισθού 30% για την ίδια περίοδο, μετά την αποτυχία των διαπραγματεύσεων με ομοσπονδιακούς διαμεσολαβητές. Το συνδικάτο είχε πιέσει για αύξηση μισθού 40% και την επαναφορά ενός καθορισμένου συνταξιοδοτικού προγράμματος, το οποίο δεν περιλαμβάνεται στη νέα πρόταση.
Παρά την απουσία του συνταξιοδοτικού προγράμματος, ανώτεροι συνδικαλιστικοί αξιωματούχοι στο Σιάτλ εξέφρασαν στους δημοσιογράφους την πεποίθησή τους ότι τα μέλη ενδέχεται να αποδεχθούν τη συμφωνία. Ωστόσο, προέβλεψαν πιθανή αρνητική αντίδραση από παλαιότερους εργαζόμενους που επέμεναν στην επαναφορά της σύνταξης.
Προηγουμένως τον Σεπτέμβριο, σχεδόν το 95% των εργαζομένων απέρριψε μια προκαταρκτική συμφωνία που πρότεινε αύξηση μισθού 25% σε τέσσερα χρόνια, γεγονός που οδήγησε στην απεργία. Αυτή η συμφωνία περιελάμβανε επίσης ένα μπόνους υπογραφής 3.000 δολαρίων, το οποίο ορισμένοι εργαζόμενοι θεώρησαν ανεπαρκές.
Ο Λευκός Οίκος έχει επίσης τοποθετηθεί, με έναν εκπρόσωπο να δηλώνει ότι ο Πρόεδρος Τζο Μπάιντεν υποστηρίζει τη διαδικασία συλλογικών διαπραγματεύσεων και πιστεύει ότι είναι η καλύτερη μέθοδος για την επίτευξη ευνοϊκών αποτελεσμάτων για τους εργαζόμενους.
Η εργασιακή διαφορά αναμένεται να επηρεάσει αρνητικά την έκθεση απασχόλησης του Οκτωβρίου, η οποία προηγείται των προεδρικών εκλογών των ΗΠΑ στις 05.11.2023. Οι οικονομολόγοι εκτιμούν ότι η απεργία και οι σχετικές αναστολές εργασίας και απολύσεις θα μπορούσαν να μειώσουν τις μη αγροτικές θέσεις εργασίας για τον μήνα έως και κατά 50.000.
Οι προκλήσεις της Boeing έχουν επιδεινωθεί από μια σειρά αναποδιών, συμπεριλαμβανομένου ενός πρόσφατου περιστατικού στον αέρα με ένα 737 MAX 9, συνεχιζόμενων ερευνών ασφαλείας της FAA και μιας ομολογίας ενοχής για κατηγορία εγκληματικής απάτης που σχετίζεται με μια προηγούμενη συμφωνία αναβολής δίωξης. Εν μέσω αυτών των προβλημάτων, η Boeing ανακοίνωσε ένα σχέδιο για την άντληση έως και 25 δισεκατομμυρίων δολαρίων μέσω προσφορών μετοχών και χρέους τα επόμενα τρία χρόνια και εξασφάλισε μια πιστωτική συμφωνία 10 δισεκατομμυρίων δολαρίων. Η εταιρεία αποκάλυψε επίσης σχέδια για τη μείωση του παγκόσμιου εργατικού δυναμικού της κατά 17.000 θέσεις εργασίας και τη λήψη επιβαρύνσεων ύψους 5 δισεκατομμυρίων δολαρίων.
Το Reuters συνέβαλε σε αυτό το άρθρο.
Aυτό το άρθρο μεταφράστηκε με τη βοήθεια της τεχνητής νοημοσύνης. Για περισσότερες πληροφορίες, δείτε τους Όρους Χρήσης